Diferenţa medie între remunerările orare ale bărbaţilor şi ale femeilor este cunoscută drept diferenţa de remunerare între femei şi bărbaţi.
Diferenţa de remunerare între femei şi bărbaţi reflectă discriminarea continuă şi inegalităţile de pe piaţa muncii care, în practică, le afectează în special pe femei. Cauzele acesteia sunt complexe şi interdependente. Vizitaţi aceste pagini pentru a înţelege motivele care stau la baza existenţei diferenţei de remunerare şi pentru a afla mai multe informaţii despre acţiunile întreprinse de UE în vederea eliminării acesteia.
Băiat sau fată, şanse egale?
Aceşti copii se nasc cu oportunităţi egale, dar şansele fetelor diferă de cele ale băieţilor în ceea ce priveşte educaţia şi cariera. În momentul în care vor fi adulţi, băieţii vor câştiga, în medie, cu 17 % mai mult decât fetele.
Munca noastră este evaluată la fel?
Femeile au o calificare cel puţin la fel de bună cu cea a bărbaţilor, dar adeseori abilităţile lor nu sunt la fel de bine apreciate ca cele ale bărbaţilor, iar avansarea profesională este mai lentă. Acest fapt duce la o diferenţă medie de remunerare între femei şi bărbaţi de 17 % în cadrul Uniunii Europene.
Maternitatea îmi va afecta cariera?
Responsabilităţile familiale nu sunt împărţite în mod egal. Prin urmare, femeile îşi întrerup mai des cariera şi de multe ori nu revin la lucru cu normă întreagă. În consecinţă, femeile câştigă, în medie, cu 17 % mai puţin decât bărbaţii.
Acelaşi loc de muncă, aceeaşi pensie?
Câştigurile femeilor de-a lungul carierei sunt, în medie, cu 17 % mai mici decât ale bărbaţilor. Când se pensionează, veniturile mai mici ale femeilor rezultă în pensii mai mici. Ca urmare, femeile sunt cele care se confruntă mai des cu sărăcia decât bărbaţii atunci când ajung la bătrâneţe.
Romanians celebrate Saint Nicholas (Sfântul Nicolae) on December 6, a tradition that has grown far beyond its religious roots and signals the official start of the holiday season. The day is especially beloved by children, who eagerly prepare their freshly polished boots in hopes of finding small gifts in the morning. Many Romanians also celebrate […]
The newest episode of Voices of Romania, Romania Insider’s interview series, is now available on Spotify, YouTube, Apple Podcasts, Deezer, and all...
ASFAT, a wholly state-owned company operating under Türkiye’s Ministry of National Defence (MoND), has signed an agreement for the delivery of the light corvette Akhisar to the Romanian Naval Forces. This transaction represents a milestone for Türkiye’s defence industry, as it is the first international sale of a combat ship built in Türkiye to a […]
Wind projects with a total capacity of almost 316 MW have been declared winners in the third auction under the Contracts for Difference (CfD) scheme, above the minimum threshold set by the Ministry of Energy, according to sources quoted by Economica.net. The third auction was organised because of insufficient projects approved under...
Fitch Ratings has affirmed the long-term Issuer Default Rating (IDR) of Romania-based, state-owned bank CEC Bank at BB/stable, its Viability Rating (VR) at bb, and Government Support Rating (GSR) at b, based on the bank's moderate, albeit strengthening, business profile, adequate capitalisation, and reasonable funding and liquidity. This puts the Romanian bank's rating two notches […]
Romania's Ministry of Transport blocked a key procedural step required for the listing of Bucharest Airports Company on the Stock Exchange (BVB) after opposing an item on the shareholders' agenda concerning the resumption of the auditor selection process. The vote took place at the end of November, following a request by Fondul Proprietatea, which holds […]
